招聘简章
公司简介
中泰股份是一家以汽车冲压模具为主导的制造型企业。其前身为 1999年成立的信成作坊，2002年注册成立科泰精密模具，于 2005年更名为中泰模具，2014年随着公司业务多元化发展，总称更改为中泰股份。
中泰股份注册资本 6477万元。总资产逾10亿元，员工近 3000人。下设中泰豪斯特、科泰检夹具、信成科技三家分公司和中泰模具、冲压事业部、中泰精密三个事业部。中泰股份以模具设计、制造和生产为主业，近几年迅速向周边配套产业横向扩散发展。目前，涉足汽车、家电、医疗、通讯等行业，代表性产品包括五金模具、塑胶模具、热成形模具、检夹具、冷（热）冲压零件、手机/笔记本金属结构件。产品销往欧洲、美洲、亚洲等地。
中泰股份秉持“创建一流企业，成就积极人生”的企业愿景，致力于打造行业内优秀制造企业。
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二、福利待遇
优厚的福利待遇: 包吃包住且环境优美条件优越，员工入职时即按照国家规定购买五险一金，按国家规定享受相应假期，公司设结婚 、生育贺仪及奠仪礼金等、员工每月都有机会获得绩效奖金，员工生日公司将统一发放生日礼物等；
拥有多次加薪机会: 一年拥有两次调薪机会，每次调薪幅度视员工的具体表现而定；
具吸引力的职业发展机会: 公司设有六个职业发展通道，拥有能力和年资的员工可以在六个职业通道内横向和纵向发展；
高额的优秀员工奖励: 试用期满的员工可参与公司季度/年度优秀员工评选，年度优秀员工奖金高达10000元；
形式多样的娱乐设施: 足球场/篮球场/羽毛球场/乒乓球室/台球室/电视房/KTV房/健身房/图书室/户外健身与儿童游乐场一应俱全；
九州体育BET丰富多彩的员工活动: 公司九州体育BET全体员工每年至少一次旅游、生日PARTY、部门聚餐、运动会、球赛等。
舒适的住宿环境: 每套员工公寓均设有热水器、套式沙发、宽敞的阳台、单独的洗手间和冲凉房。
培训机制
创建一流企业，成就积极人生，中泰股份始终以人才为根本，不断保障并推进九州体育BET向前发展。
以内部培养为主，外部招聘为辅的人才经营政策，通过校企合作，结合公司战略需求，不断为九州体育BET培养输送人才。
目前，和中泰股份建立校企合作关系的高等院校遍布湖南、湖北、江西、广东等省的十多家高等院校，合作范围从校园招聘、定制化人才培养、实习基地、技术合作等多维度多项目。
5天入职培训，3天岗前培训；
每月各部门都有专业技能培训；
公司每月定期九州体育BET学徒基础技能公开课，另分层举行班组长、主管、经理不同层级管理课程。
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招聘岗位
序号 | 类别 | 岗位 | 学历 | 专业 | 优选 | 人数 |
1 | 模具设计类 | 工艺工程师 | 本科及以上 | 材料成型与控制工程、材料学、机械设计、模具设计、数控、机电 | 九州体育BET | 17 |
结构工程师 | 大专及以上 | 材料成型与控制工程/机械设计及其自动化/模具设计 | 本科，CET-4 | 50 | ||
精算工程师 | 优先硕士/博士 | 材料专业（金属材料及模具方向） | CET-6，有限元分析 | 5 | ||
设计工程师 | 大专及以上 | 机械设计、机械自动化、模具设计与制造 | 偏远地区户籍 | 5 | ||
2 | 技术研发类 | 研发工程师 | 本科及以上 | 材料专业/模具设计 | 硕士 | 8 |
软件开发工程师 | 硕士及以上 | 软件开发 |
| 3 | ||
3 | 营销项目类 | 外贸业务员 | 本科及以上 | 商务英语、国际贸易、市场营销 | 优先男性 | 12 |
项目工程师 | 本科及以上 | 材料成型、高分子材料、商务英语、机械、机电 | 英语六、八级 | 15 | ||
市场运营 | 大专及以上 | 市场营销、国际贸易 |
| 3 | ||
4 | 模具制造类 | 机加技工 | 中专及以上 | 模具设计与制造/数控/机械/机电 | 偏远山区 | 25 |
CNC/编程 | 中专及以上 | 机加、数控、模具设计、制造加工 | 偏远山区 | 55 | ||
5 | 模具制造类 | 装配学徒 | 中专及以上 | 机械、制造、钳工类专业、材料成型、自动化 | 偏远地区户籍 | 60 |
注塑学徒 | 中专及以上 | 材料成型、高分子材料 | 偏远地区户籍 | 3 | ||
加工学徒 | 中专及以上 | 机电一体化、材料成型、自动化 | 偏远地区户籍 | 15 | ||
6 | 技术工程类 | 机械工程师 | 本科及以上 | 机械/机电一体化专业或材料成型及控制工程专业 | 九州体育BET | 15 |
电气工程师 | 本科及以上 | 机械/机电一体化专业或材料成型及控制工程专业 | 九州体育BET | 11 | ||
技术员 | 大专及以上 | 机电一体化、数控、机械自动化 | 九州体育BET | 32 | ||
化学助理工程师 | 大专及以上 | 化学相关专业 | 偏远地区户籍 | 6 | ||
机修 | 大专及以上 | 机械/机电一体化专业或材料成型及控制工程专业 |
| 7 | ||
7 | 模具检测类 | 检测员 | 大专及以上 | 理科类专业不限 | 偏远地区户籍 | 6 |
8 | 职能类 | 人力资源管理师 | 大专及以上 | 人力资源管理/工商管理/心理学 | 九州体育BET | 10 |
采购 | 大专及以上 | 九州体育BET | 九州体育BET | 5 | ||
会计 | 大专及以上 | 财会专业 |
| 3 | ||
文职 | 大专及以上 | 市场营销、人力资源、文秘、行政管理 |
| 2 | ||
储备干部 | 本科及以上 | 人力资源、工商管理、行政管理、机械自动化、英语 | 英语六级优先 | 11 | ||
9 | 江西豪斯特 | 检测/质量工程师/QC | 大专及以上 | 产品质量工程、机电一体化、数控、机械自动化 | 英语四级 | 16 |
宁波豪斯特 | 检测/质量工程师/QC | 大专及以上 | 产品质量工程、机电一体化、数控、机械自动化 | 英语四级 | 20 | |
东莞豪斯特 | 检测/质量工程师/QC | 大专及以上 | 产品质量工程、机电一体化、数控、机械自动化 | 英语四级 | 6 | |
| 总需求: | 426 | ||||
薪酬绩效
具备行业竞争性的薪酬体系。
具备良好的激励机制与竞争机制: 中高层管理车房分配、股权激励机制。
具备完善培训体系: 入职培训、技能培训、管理培训、学历提升、海外学习。
具备良好的职业晋升通道，实施管理、技术、项目、营销、作业多轨制发展通道。
试用期三个月（试用考核评估合格）转正调薪10-15%,高绩效高回报政策。
优秀员工评选，季度及年度优秀员工，高达10000元/人。
学历 | 薪资标准 | |||
综合 | 不含绩效 | 绩效奖金 | ||
硕士（重点院校） | 7000 | 6040 | 960 | |
硕士（一般院校） | 6000 | 5350 | 650 | |
本科
| 211/985 | 4500 | 4100 | 400 |
一本 | 4000 | 3800 | 200 | |
二/三本 | 3800 | 3610 | 190 | |
大专 | 3500 | 3340 | 160 | |
中专 | 3200 | 3000 | / | |
目前我们处于一个高速发展的阶段，现有10家分公司，在江西九江、宁波、成都、重庆都有新开设分厂，急需大量人才。
我们拥有完善的培训和晋升体系和悠远的九州体育BET，对人才的培养非常重视！
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联系方式:
联系人: 黄超艳、杨显万
联系电话: 、（微信）、
联系邮箱: huangchaoyan@vision-group.cn
联系地址: 东莞市横沥镇村头村桃子工业园